VÝZVA K DRUHÉ
EKONOMICKÉ
TRANSFORMACI

Jsme nezávislá iniciativa, dobrovolné a otevřené uskupení osobností českého byznysu. Naše výzva je určena všem občanům této země a jejich reprezentantům. 

Naše iniciativa má za cíl nastartovat druhou českou ekonomickou transformaci a pomoci změnit naši republiku v dalších třech dekádách v otevřenou, respektovanou a úspěšnou zemi. Přispět k vzniku společnosti, která je postavena na ekonomice šetrné k životnímu prostředí s vysokou přidanou hodnotou a schopná úspěšně soutěžit s nejvyspělejšími státy světa. 

Abychom mohli efektivně popularizovat a prosazovat konkrétní opatření, které zvýší konkurenceschopnost Česka, založili jsme spolek Druhá ekonomická transformace z.s. (2ET), který sdružuje osobnosti podnikatelské sféry. Jeho hlavním posláním je spojovat skvělé nápady a myšlenky a aktivně prosazovat jejich zavedení do české ekonomiky. 

 

NAŠE SITUACE

Česká republika patřila ve dvacátých a třicátých letech minulého století mezi světovou výrobní a technologickou špičku. Jsme přesvědčeni, že jí opět může být.

Po roce 1989 proběhla první transformace naší ekonomiky. Pomohla nám vstoupit do vyspělého světa a stát se jeho součástí. Transformační model devadesátých let, založený na výhodné geografické poloze, levné a zároveň kvalifikované pracovní síle a ve své době dostatečné infrastruktuře, je dnes však už vyčerpaný.

Vidíme dnes nové cesty, které se díky celosvětovým změnám otevírají, a kterých české firmy využívají. Máme na to tento trend zrychlit, změn využít
a bohatnout na nich. Jsme země plná schopných lidí, která se správnou mentalitou a dobře nastaveným prostředím opět může patřit mezi nejlepší na světě.

Hodnotové pilíře druhé
ekonomické transformace

Česká značka

Česká ekonomika dosud stála převážně na jedné noze, subdodavatelském sektoru s nižší cenou práce. Potřebujeme se postavit i na nohu druhou. Chceme, aby se česká ekonomika opírala o firmy, které bez ohledu na původ vlastníka v ČR nejen vyrábějí, ale i vyvíjejí a prodávají. Chceme, aby tyto firmy do celého světa vysílaly finální výrobky a služby pod vlastní značkou s vysokou přidanou hodnotou. Chceme, aby naše ekonomika byla postavena na technologicky vyspělých firmách, které z Česka řídí své kapitálové toky a doma je také reinvestují.

Otevřená společnost

Chceme, aby Česká republika byla svobodnou, moderní a bezpečnou zemí, která je nedílnou součástí Evropy. Zemí, kde podnikavost a kreativita jsou základem trvalého bohatství národa. Zemí otevřenou a atraktivní pro lidi sdílející naše hodnoty, kteří chtějí v naší zemi studovat, pracovat nebo podnikat a kteří přinesou potřebné zkušenosti a kompetence. Současně i stát musí projít transformací a poskytovat efektivní a transparentní podporu svým občanům a firmám na jejich cestě k prosperitě.

Udržitelnost

Chceme společnost, jež staví na udržitelných a bezpečných základech. Nikoliv na levné práci či práci na úkor devastace životního prostředí. Jsme přesvědčeni, že dobře vyjednaná zelená transformace není ohrožení, ale příležitost a impuls k akceleraci změn a modernizaci země. Společenská smlouva, tedy soubor sdílených a respektovaných pravidel a hodnot, je výchozím bodem soudržnosti a odolnosti národa. Význam vzdělání a dobré příklady lídrů jsou při jejím formování klíčové. Vzdělávací systém dobře připravující na nové výzvy světa se proto musí stát společenskou prioritou.

SCHODY K RŮSTU A BOHATSTVÍ

Prosperitu Česka zajistí pouze ambiziózní firmy schopné prodávat špičkové produkty nebo služby do celého světa. Ať už se jedná o firmy tradičních průmyslů nebo o digitální startupové „jednorožce“. Takové firmy potřebují pro své podnikání v Česku řadu podmínek, které jim růst podnikání usnadní.

Druhá ekonomická transformace proto staví na pěti „schodech“. V jejich rámci pro některá témata zakládáme pracovní skupiny, které se prosazování nebo dokonce přípravě těch nejdůležitějších konkrétních opatření věnují.

Více o naší vizi v číslech a konkrétních opatřeních, která k ní vedou, najdete na datové stránce Skvělé Česko.

Schody k růstu a bohatství

Talent je klíčem pro růst firem a to na všech úrovních: od zakladatelů přes top manažery, experty, techniky nebo schopné inženýry. Jejich dovednosti, zkušenosti a přístup jsou základem jakékoliv úspěšné firmy. V příštích desetiletích se navíc bude naše produktivní populace zmenšovat. O nejlepší talent se proto musíme postarat dvěmi cestami: transformací našeho vzdělávání a usnadněním příchodu těch nejlepších lidí z celého světa.

Vyšší přidaná hodnota přichází s inovacemi: ty jsou základem exportu unikátních produktů nebo služeb s vysokou marží. Dvě hlavní cesty k inovacím vedou přes excelentní výzkum a přes nabourávání zaběhnutých odvětví startupovými firmami.

Firmy potřebují kvalitní instituce, které vytváří spolehlivé prostředí a které nebrání firmám v růstu a inovacích. Povolovací procesy a byrokracie musí být jasné, srozumitelné a zejména rychlé. Je kritická změna motivace v samosprávách tak, aby měly zájem na podpoře investic a rozvoji podnikání napříč zemí.

Palivem inovací je kapitál, který je ochotný nést riziko. Část lze zajistit z našich domácích úspor tím, že se naučíme své úspory investovat a využívat peněz z penzijního systému. Pro největší a nejrizikovější projekty potřebujeme co nejsnazší přísun kapitálu mezinárodního, skrz finanční trh i mimo něj.

Dobré jméno země především usnadní lákání talentu i peněz do Česka, a zároveň pomůže našim firmám vyvážet. Silný příběh navíc bude budovat národní sebevědomí. Pověst nevybuduje logo a metodický manuál, ale sladění veřejných institucí, firem i jednotlivců na tom, jaký příběh o sobě ve světě vyprávíme.

Sada konkrétních opatření

Podnikání a komunity

  • Participace municipalit na daňovém výnosu z místního podnikání motivující k aktivnímu sepjetí samospráv a soukromého sektoru.

Dostatečný kapitál

  • Posílení kapitálového trhu prostřednictvím reformy penzijního investování.
  • Implementace systému daňové podpory investování obyvatel do akcií malých a středních veřejně obchodovaných firem.

Proexportní politika

  • Posílení podpory exportu prostřednictvím reformované EGAP, ČEB a další státní infrastruktury na úrovni srovnatelné s nejvyspělejšími státy Evropy.

Chytrá imigrační politika

  • Zrychlení a zjednodušení administrativních procesů spojených s imigrační agendou.
  • Nastavení jasných kritérií reflektujících potřeby pracovního trhu a bezpečnosti země.
  • Přijetí sady integračních programů maximalizujících pozitivní efekty pracovní migrace.

Příliv a udržení talentů

  • Vypsání stipendijních programů pro talentované zahraniční studenty v Česku a současně české studenty na špičkových zahraničních univerzitách se závazkem návratu do země.

Modernizace státu

  • Zřízení centrální autority pro digitalizaci státu s dostatečnými kompetencemi a kapacitou k prosazování a usnadnění potřebných změn na úřadech.
  • Datově podložené vládnutí s dlouhodobou perspektivou a jasně definovanými cíli jako základní předpoklad efektivní státní správy.

Mezinárodní spolupráce

  • Vytvoření účinných komunikačních nástrojů státu podporujících informovanost obyvatel o významu a přínosu členství ČR v mezinárodních institucích, zejména EU a NATO.

Pracující a kapitál

  • Úprava právního a daňového rámce pro zaměstnanecké akcie stimulující k participaci zaměstnanců na kapitálových výnosech podniků jako nástroje motivace a sociální koheze.

Green Deal jako příležitost

  • Vyjednání parametrů reflektujících výchozí podmínky a možnosti České republiky.
  • Vytvoření kompetenčního centra zodpovědného za efektivní exekuci Green Dealu a koordinaci státních institucí, sdílení know-how a následnou informovanost podnikatelské sféry.

Základ ve vzdělání

  • Modernizace základního a středního vzdělávacího stupně v souladu se „Strategií vzdělávací politiky ČR do roku 2030+“.
  • Zvýšení kvality a konkurenceschopnosti vysokého školství prostřednictvím úpravy jeho správy a řízení včetně posílení pravomocí a odpovědností rektorů a správních rad.
  • Systémová podpora rekvalifikačních programů v rámci celoživotního vzdělávání umožňujícího adaptaci na rychle se měnící podmínky světa.

Aktuality

Archiv aktualit

Proč jsem se připojil(a)

Ve videogalerii najdete medailonky našich ambasadorů, ve kterých představují oblast svého působení, ale hlavně vysvětlují, proč se rozhodli Druhou ekonomickou transformaci podpořit a v čem vidí její přínos.

Členové spolku Druhé ekonomické transformace z. s. (2ET) se označují též jako Ambasadoři a vykonávají aktivity naplňující účel spolku. Podílejí se například na přípravě strategického směrování 2ET, či spolupracují na definování klíčových priorit, které pomohou transformaci České republiky. Aktivně popularizují a pomáhají prosazovat cíle spolku. Ambasadory se mohou stát majitelé nebo spolumajitelé významných českých obchodních společností podporující modernizaci České republiky nebo členové nejvyššího vedení obchodních společností působících v ČR. O přijetí za člena spolku rozhoduje Správní rada.

Správní rada je kolektivním orgánem Druhé ekonomické transformace z. s. (2ET), který je oprávněn za ni jednat. Skládá se z 5 členů. Ti jsou voleni Shromážděním Ambasadorů na dobu 3 let. Členové Správní rady rozhodují o základních otázkách naplňování poslání 2ET, zastupují spolek navenek, spravují jeho majetek a hospodaří s ním, rozhodují o přijetí či naopak vyloučení člena.

Celkem 32 významných českých podnikatelů a podnikatelek podepsalo v roce 2021 výzvu k 2. transformaci české ekonomiky. Tyto osobnosti českého byznysu jsou považovány za první signatáře výzvy. Signatáři nejsou členové spolku. Nepodílejí se přímo na jeho aktivitách a rozvoji. Podporují a sdílejí vizi a cíl modernizovat českou ekonomiku, zvýšení konkurenceschopnosti a zaměřují se na udržitelnost a vyšší přidanou hodnotu. Každý, kdo se chce stát signatářem, musí nejprve podat žádost přes webový formulář, kterou spolek 2ET následně posoudí a případně schválí.

Neodpovídáme za názory a činy sympatizujících firem, institucí a osob. Logo Druhé ekonomické transformace (2ET) nesmí být použito bez schválení Správní rady Druhé ekonomické transformace (2ET).

Podporuji myšlenku
2. ekonomické transformace

    Povolené formáty png, jpg, svg, ai, pdf. Maximální velikost: 15MB

    Soubor nevybrán

    * Povinné údaje

    Chci se zapojit